แรงจูงใจที่มีผลต่อประสิทธิผลในการปฏิบัติงาน : กรณีศึกษาบุคลากรที่ปฏิบัติงาน
ในจังหวัดเพชรบูรณ์ที่สังกัดในกระทรวงการพัฒนาสังคมและความมั่นคงของมนุษย์
Incentives affecting work effectiveness : a case study of personnel with Work
in Phetchabun Province, affiliated with the Ministry of Social Development and Human security
วัชราภรณ์ ธีระสาร